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工作玩家 · 工时统计

人投入在哪个项目,
用工时记录说清楚

把员工填报的日报工时,汇总到人员和项目。排期、复盘和核对投入时,先看同一时间范围里的数据,再追到具体记录。

先从一个项目和任务开始,让第一份记录有归属。

工作玩家饱和度统计综合人员表,展示实际工时、计划工时与人员投入指标
工时与饱和度统计 · 现有公开手册中的演示数据,点击截图可查看大图。

在系统里,按这三步开始

先跑通一条真实工作流程,再把它扩展到团队。

  1. 先让工时有来源

    员工把工时填到任务关联的日报里。先完成一次真实填报,再查看统计,避免把没有数据误认为没有投入。

  2. 按同一范围比较

    选择时间、人员或项目,在综合人员表、人员—项目或项目—人员分布中查看投入,按业务问题切换视角。

  3. 回到记录再判断

    遇到投入偏低或异常时,查看人员分布明细、关联日报等记录。先确认是否漏填、迟填,再讨论排期与资源安排。

看懂数据,再做判断

工时来自填报,不等于考勤

未填、迟填或审核状态可能影响统计。低工时不直接等于没有工作,需要结合原始记录判断。

工时与成本是两个口径

本页展示人员和项目的工时投入。人工成本还需要对应的成本配置与业务口径,不能只用工时直接代替。

常见问题

工时数据从哪里来?

主要来自关联任务的日报记录。开始统计前,应先确认填报时间范围、审核规则和数据完整性。

能分别按人员和项目查看吗?

可以。饱和度统计提供综合人员表、人员分布明细、人员—项目分布表和项目—人员分布表等视角,可按时间与相关条件筛选。

实际工时低,就说明人员空闲吗?

不能直接这样判断。应先检查日报是否漏填、迟填,以及筛选范围和权限,再结合任务安排核对。

所有人能看到同一份统计吗?

不一定。统计页面和可见人员范围受企业权限配置约束。

查看工时统计说明 →

先有一份工时记录,再看投入分布

从一个项目、一个任务和一份日报开始,查看人员与项目的工时统计。